2021年09月22日12:09
イー・ステート・ラボの働き方をご紹介します
カテゴリー │お仕事
こんにちは。イーステートラボです。
9月も終わりに近づいてきましたが、沖縄はまだまだセミが元気に鳴いています。
初めて沖縄で秋を迎えたのですが、ここまで暑いとは。。。
さて、今回はイーステートラボの働き方についてご紹介いたします。
新型コロナウイルスの影響で、
当社でも働き方に大きな変化がありました。
在宅勤務と出社勤務を併用し、自宅でもスムーズに働けるよう
オンライン会議ができるノート型パソコン、
電話、モニターなど環境整備を進めました。
また、会社をフリーアドレス化するなどの新しい取り組みを始めています。
現在の社員の平均出社率は50%前後で、
各社内メンバーがそれぞれの状況に合わせて、
柔軟に切り替えられるようにしています。
私自身、4月に新卒で入社したばかりなので、
在宅勤務だと社内メンバーとのコミュニケーションが希薄になるのでは、と
不安でした。
しかし、実際は電話やチャットでの連絡が増え、
出勤時と変わらないコミュニケーションがとれていると感じています。
このように、イーステートラボでは時代の変化に合わせ、
働き方を柔軟に変化・進化させていくことが
重要であると捉えております。
今後も、常に新しいものを取り入れ、
多様な環境でも働ける会社作りをしていきます!
当社の働き方が名護市民報(2021年9月号)に取り上げられました!
「もう少し知りたい!」という方は
是非ご一読ください。
http://www.city.nago.okinawa.jp/municipal/2018071300163/
http://www.city.nago.okinawa.jp/municipal/2018071300163/file_contents/202109shimin.pdf
▽会社ホームページはこちら▽
https://www.es-labo.ne.jp/
9月も終わりに近づいてきましたが、沖縄はまだまだセミが元気に鳴いています。
初めて沖縄で秋を迎えたのですが、ここまで暑いとは。。。
さて、今回はイーステートラボの働き方についてご紹介いたします。
新型コロナウイルスの影響で、
当社でも働き方に大きな変化がありました。
在宅勤務と出社勤務を併用し、自宅でもスムーズに働けるよう
オンライン会議ができるノート型パソコン、
電話、モニターなど環境整備を進めました。
また、会社をフリーアドレス化するなどの新しい取り組みを始めています。
現在の社員の平均出社率は50%前後で、
各社内メンバーがそれぞれの状況に合わせて、
柔軟に切り替えられるようにしています。
私自身、4月に新卒で入社したばかりなので、
在宅勤務だと社内メンバーとのコミュニケーションが希薄になるのでは、と
不安でした。
しかし、実際は電話やチャットでの連絡が増え、
出勤時と変わらないコミュニケーションがとれていると感じています。
このように、イーステートラボでは時代の変化に合わせ、
働き方を柔軟に変化・進化させていくことが
重要であると捉えております。
今後も、常に新しいものを取り入れ、
多様な環境でも働ける会社作りをしていきます!
当社の働き方が名護市民報(2021年9月号)に取り上げられました!
「もう少し知りたい!」という方は
是非ご一読ください。
http://www.city.nago.okinawa.jp/municipal/2018071300163/
http://www.city.nago.okinawa.jp/municipal/2018071300163/file_contents/202109shimin.pdf
▽会社ホームページはこちら▽
https://www.es-labo.ne.jp/